|
№№
п/п
|
Наименование мероприятия
|
Срок
исполнения
|
Отметка об исполнении
|
|
| |
| |
|
1
|
2
|
3
|
4
|
|
2
|
Мероприятия по оптимизации функционирования системы
и совершенствованию организационных основ противодействия коррупции
|
|
|
2.1.
|
Обеспечение координации деятельности и взаимодействия с территориальными федеральными государственными органами и органами местного самоуправления, в том числе при рассмотрении обращений граждан по вопросам противодействия коррупции, поступивших по телефону «горячей линии».
|
2014-2015 годы
постоянно
|
Обращения граждан по вопросам противодействия коррупции в управление ЗАГС Ростовской области не поступали.
При проведении анкетирования граждан- получателей государственных услуг во всех пяти проверенных отделах отмечено отсутствие коррупционных проявлений со стороны сотрудников отделов ЗАГС Ростовской области
|
|
|
2.2.
|
Проведение мероприятий по текущему контролю за исполнением решений комиссии по противодействию коррупции в Ростовской области Правительства Ростовской области на основе рекомендаций министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, службы по обеспечению деятельности комиссии по противодействию коррупции Правительства Ростовской области, Ведомства по управлению государственной гражданской службы Ростовской области.
|
2014-2015 годы, постоянно,
с учетом контрольных сроков
|
В соответствии с п.1.3 Протокола заседания комиссии по противодействию коррупции в Ростовской области от 19.09.2013 № 3 проведен мониторинг обращений граждан за 2013 год, содержащих сведения о «бытовой коррупции». Сведения не поступали.
|
|
|
2.3.
|
Подготовка отчетов о результатах реализации программ и планов по противодействию коррупции.
|
2014-2015 годы
к 20.06, 20.09 и 20.12
|
В комиссию по противодействию коррупции в Ростовской области направлен отчет об отсутствии обращений граждан за 2013 год, содержащих сведения о «бытовой коррупции».
|
|
|
3
|
Мероприятия по формированию антикоррупционных механизмов в рамках осуществления кадровой политики
|
|
|
3.1.
|
Организация эффективной работы комиссий по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих Ростовской области и урегулированию конфликта интересов:
а) в обеспечении соблюдения гражданскими служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом «О противодействии коррупции», другими федеральными законами;
б) в подготовке предложений для принятия мер по результатам проверки фактов о представлении гражданским служащим недостоверных или неполных сведений, о полученных ими доходах, расходах, об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
в) в осуществлении в государственном органе мер по предупреждению коррупции.
|
2014-2015 годы
постоянно
|
Постоянно проводится мониторинг соблюде-ния гражданскими слу-жащими ограничений и запретов, требований о предот-вращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязан-ностей, установленных Федеральным законом «О противодействии коррупции», другими федеральными законами; Сообщения о фактах представления гражданским служащим недостоверных или неполных сведений, о полученных ими доходах, расходах, об имуществе, принад-лежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущес-твенного характера, а также сведений о дохо-дах, расходах, об иму-ществе и обязательствах имущественного харак-тера своих супруги (супруга) и несовершен-нолетних детей не поступали.
|
|
|
3.2.
|
Организация проведения в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по случаям несоблюдения гражданскими служащими Ростовской области ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков, и порядка сдачи подарка, а также применения соответствующих мер юридической ответственности.
|
2014-2015 годы
по мере необходимости
|
Случаев несоблюдения гражданскими служи-щими Ростовской области ограничений, запретов и неисполне-ния обязанностей, уста-новленных в целях противодействия кор-рупции, нарушения ограничений, касаю-щихся получения подарков, и порядка сдачи подарка не выявлено.
|
|
|
3.3
|
Мониторинг выполнения гражданскими служащими Ростовской области положений Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» в части предварительного уведомления нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.
|
2014-2015 годы, ежеквартально
|
Гражданские служащие управления ЗАГС не выполняли иную оплачиваемую работу.
|
|
|
3.4.
|
Организация работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие должности государственной службы категории «руководители», и принятие мер, предусмотренных законодательством Российской Федерации по предотвращению и урегулированию конфликта интересов при реализации положений Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок, товаров, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд». Применение по каждому случаю конфликта интересов мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
|
2014-2015 годы
постоянно
|
Реализация положений Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок, товаров, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» производится при постоянном контроле контрактного управ-ляющего¸ в должност-ные обязанности входит обеспечение прозрач-ности осуществления государственных закупок.
|
|
|
3.5
|
Размещение на официальном сайте управления ЗАГС Ростовской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (далее – сети Интернет) информации о деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.
|
2014-2015 годы
по мере необходимости
|
На официальном сайте управления ЗАГС Ростовской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» разме-щена и постоянно обновляется информа-ции о деятельности комиссии по соблю-дению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов
|
|
|
3.6.
|
Организация размещения на официальном сайте управления ЗАГС Ростовской области в сети Интернет:
- сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными гражданскими служащими, должности которых включены в Перечень коррупционно-опасных должностей,
- а также сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера их супруга (супруги) и несовершеннолетних детей;
|
2014-2015 годы
до 14 мая
года следующего за отчетным
|
До 14 мая 2014 года данная информация будет размещена на официальном сайте управления ЗАГС Ростовской области в сети Интернет
|
|
|
3.7.
|
Принятие дополнительных мер, направленных на усиление и активизацию деятельности должностных лиц кадровых служб, и лиц, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в управлении записи актов гражданского состояния Ростовской области.
|
2014-2015 годы,
по мере необходимости
|
Начальники отделов,
специалист, ответственный за кадровую работу
|
|
|
3.8.
|
Проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации ими государственных функций, корректировка Перечня должностей государственной гражданской службы Ростовской области, при назначении на которые и замещение которых гражданские служащие Ростовской области обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супругов (супруга) и несовершеннолетних детей.
|
2014-2015 годы ежегодно,
II квартал
|
В связи с введением в штатное расписание должности специа-листа- эксперта про-изведена корректировка Перечня должностей государственной граж-данской службы Рос-товской области, при назначении на которые и замещение которых гражданские служащие Ростовской области обязаны представлять сведения о своих дохо-дах, расходах, об иму-ществе и обязательствах имущественного харак-тера, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обяза-тельствах имущест-венного характера своих супругов (супру-га) и несовершен-нолетних детей.
|
|
|
3.9.
|
Формирование кадрового состава для замещения должностей государственной гражданской службы Ростовской области с учетом
|
2014-2015 годы,
постоянно
|
В соответствии с требо-ваниями антикорруп-ционного законода-тельства Российской Федерации в 1 квартале 2014 года проведен конкурс на замещение вакантной должности и включение в резерв на замещение должностей в управлении ЗАГС Ростовской области. Две должности замещены из сформ-ированного на основе конкурса резерва.
|
|
|
3.10.
|
Внедрение в работу управления ЗАГС Ростовской области, в рамках реализации Указа президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления», рекомендаций Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 18.11.2013 «Методические инструментарии, направленные на внедрение в работу кадровых служб государственных органов современных кадровых технологий».
|
2014-2015 годы,
постоянно
|
На официальном сайте управления ЗАГС размещен примерный перечень вопросов отраслевого тестиро-вания. При проведении конкурсов используется практика проведения предварительного тес-тирования, структу-рированного интервью, методики оценки профессиональных и личностных качеств конкурсантов..
|
|
|
3.11.
|
Организация работы по соблюдению гражданскими служащими Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Ростовской области.
|
2014-2015 годы,
постоянно
|
При поступлении на службу в управлением ЗАГС производится ознакомление граж-данских служащих с Кодексом этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Ростовской области под роспись и разъясните-льная работа по вопро-сам его соблюдения
|
|
|
3.12.
|
Ежегодное доведение до гражданских служащих положений действующего законодательства Российской Федерации и Ростовской области о противодействии коррупции, в том числе об установлении наказания за коммерческий подкуп, получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме коммерческого подкупа или взятки, об увольнении в связи с утратой доверия, о порядке проверки сведений, представляемых гражданскими служащими в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.
|
2014-2015 годы,
ежегодно,
IV квартал
|
В 4 квартале 2013 года до гражданских служащих управления ЗАГС доведены поло-жений действующего законодательства Российской Федерации и Ростовской области о противодействии кор-рупции, в том числе об установлении наказания за коммерческий под-куп, получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме коммерческого подкупа или взятки, об увольнении в связи с утратой доверия, о порядке проверки све-дений, представляемых гражданскими служа-щими в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции
|
|
|
6
|
Мероприятия информационно-пропагандистского обеспечения по снижению правового нигилизма населения, формированию антикоррупционного общественного мнения и нетерпимости к коррупционному поведению
|
|
|
6.1.
|
Модернизация раздела «Противодействие коррупции» на официальном сайте управления ЗАГС Ростовской области в сети Интернет, в соответствии с рекомендациями Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 26.11.2012.
|
2014-2015 годы,
1 квартал,
далее по мере необходимости
|
В соответствии с реко-мендациями Мини-стерства труда и соци-альной защиты Рос-сийской Федерации от 26.11.2012 произведена модернизация раздела «Противодействие коррупции» на офици-альном сайте управ-ления ЗАГС Ростовской области в сети Интернет
|
|
|
6.2.
|
Размещение информационных материалов о ходе реализации антикоррупционной политики, правовых актов и документов по вопросам реализации антикоррупционной политики на официальном сайте управления ЗАГС Ростовской области в сети «Интернет».
|
2014-2015 годы,
по мере необходимости, но не реже I раза
в полугодие
|
Обновление материалов о ходе реализации анти-коррупционной поли-тики, правовых актов и документов по воп-росам реализации анти-коррупционной поли-тики на официальном сайте управления ЗАГС Ростовской области в сети «Интернет» прои-зводится не реже 1 раза в полугодие.
|
|
|
6.4.
|
Разработка и размещение в здании управления ЗАГС Ростовской области, отделах ЗАГС Ростовской области памяток для граждан (посетителей) об общественно опасных последствиях проявления коррупции.
|
2014-2015 годы
обновление по мере необходимости, но не реже I раза
в год
|
В здании управления ЗАГС Ростовской области, отделах ЗАГС Ростовской области размещены памятки для посетителей об общес-твенно опасных послед-ствиях проявления коррупции.
|
|
|
6.5.
|
Обеспечение возможности размещения физическими и юридическими лицами на официальном сайте Правительства Ростовской области и официальном сайте управления ЗАГС Ростовской области в сети Интернет информации (жалоб) о ставших им известными фактах коррупции.
|
2014-2015 годы
|
На сайте управления ЗАГС Ростовской области в сети Интернет для обеспечения воз-можности размещения физическими и юридическими лицами информации (жалоб) о ставших им известными фактах коррупции создан специальный «почтовый ящик».
|
|
|
7
|
Мероприятия по противодействию коррупции в сфере финансово-хозяйственной деятельности
|
|
|
7.1.
|
Осуществление контроля за выполнением принятых контрактных обязательств, прозрачностью процедур закупок.
|
2014-2015 годы
по мере необходимости, но не реже I раза
в полугодие
|
Контрактный управ-ляющий¸ в должност-ные обязанности входит обеспечение прозрач-ности осуществления государственных закупок осуществляет постоянный контроль за выполнением принятых контрактных обяза-тельств.
|
|